opleiding.nl
“Welke opleiding past bij mij?” Kom erachter in drie stappen

“Welke opleiding past bij mij?” Kom erachter in drie stappen

Door Redactie opleiding.nl3 min leestijd

Een leven lang leren wordt steeds belangrijker, en dat is niet zo gek. De wereld om ons heen verandert razendsnel. Wie niet wil achterblijven, moet dus meeveranderen en zich blijven ontwikkelen. Wil jij je wel verder ontwikkelen, maar zit je met vragen als: “Welke opleiding past bij mij?” of “Welke richting moet ik volgen?”? Dan helpen we je graag op weg met dit eenvoudige stappenplan. Hiermee ben je slechts drie stappen verwijderd van jouw ideale opleiding.

1. Breng je leerdoelen in kaart

Vraag jezelf af: waarom wil ik een opleiding volgen? Wanneer je werkgever dit van je verlangt, bepaalt hij of zij vaak ook de opleiding die je gaat volgen. Maar wanneer je er zelf voor kiest een opleiding te volgen, is het handig om even na te denken over wat je hiermee wilt bereiken. Door te weten wat je wilt leren, kun je gerichter op zoek naar een passende opleiding. Breng je leerdoelen in kaart door jezelf de volgende drie vragen te stellen:

  • Wat wil ik bereiken met de opleiding?
    Bijvoorbeeld werk beter kunnen uitvoeren of andere functie uitoefenen.
  • Binnen welk vakgebied wil je nieuwe kennis en vaardigheden opdoen?
    Bijvoorbeeld marketing, zorg of IT.
  • Hoeveel weet je al over dit vakgebied?
    Welke vooropleiding(en) heb je gevolgd? Hoeveel werkervaring heb je al in dit vakgebied?

2. Oriënteer je op passende opleidingen

Nu je je leerdoelen in kaart hebt gebracht, kun je je gaan oriënteren op geschikte opleidingen. Ga op zoek naar opleidingen die aansluiten op jouw vakgebied (of het vakgebied waarin je aan de slag wilt) en op jouw niveau. Heb je al veel kennis van je vakgebied en wil je je verder specialiseren? Of wil je bijvoorbeeld efficiënter leren werken? Dan is een (korte) training vaak een goede keuze. Ben je nog vrij nieuw in je vakgebied en wil je een stevige basis leggen? Dan is het verstandig om een uitgebreide opleiding op MBO- of HBO-niveau te volgen. Hoe gerichter je zoekt, hoe beter de opleidingen zullen aansluiten op jouw leerdoelen. Maak een lijst van de opleidingen die je interessant lijken en kijk kritisch naar de voor- en nadelen.

3. Laat je adviseren over welke studie bij jou past

Het kan zijn dat je na stap 2 al een goed beeld hebt van de opleiding die je wilt volgen, maar anders kan het helpen om iemand anders om advies te vragen. Dit kan bijvoorbeeld iemand zijn die jou goed kent, zoals een vriend of familielid. Maar je kunt ook een gesprek aangaan met een professionele opleidingsadviseur. Deze kan jou als geen ander adviseren over de verschillende mogelijkheden en welke studie het beste bij jou past.

Opleiding gevonden? Veel succes!

Heb je jouw ideale opleiding gevonden? Dan is het verder alleen nog een kwestie van inschrijven en starten. Check wel even of jouw werkgever een opleidingsbudget voor jou beschikbaar heeft gesteld. In dat geval kun je de opleiding (deels) op kosten van je werkgever volgen. Wel zo voordelig. Wij wensen je alvast veel succes met je opleiding.

Verder lezen

Alle artikelen
  • Zo creëer je een lerende organisatie

    Management en leidinggeven

    Zo creëer je een lerende organisatie

    Je hoort het waarschijnlijk vaak: “Je moet met de tijd meegaan”. Dat geldt helemaal voor bedrijven, die op verschillende vlakken ‘up-to-date’ moeten blijven. Denk bijvoorbeeld aan constante resultaatverbetering, innovatie, het gebruik van nieuwe technieken, eisen van klanten en de druk van…

    2 min leestijd

  • Waarom omscholen naar de zorg?

    Zorg, welzijn en hulpverlening

    Waarom omscholen naar de zorg?

    Is het helpen van anderen jou op het lijf geschreven en werk je graag met mensen? Grote kans dat er een zorgprofessional in jou schuilt! Wat de zorgsector zo interessant maakt is dat dit vakgebied veel kansen biedt. Ontdek hier welke mogelijkheden je na omscholing hebt.

    3 min leestijd

  • Onmisbare kennis en vaardigheden voor iedere zorgmanager

    Zorg, welzijn en hulpverlening

    Onmisbare kennis en vaardigheden voor iedere zorgmanager

    Als er één sector is die de afgelopen tijd in de spotlights stond, dan is het de zorg wel. Tijdens het hoogtepunt van de coronapandemie was de druk op de zorg ongekend hoog. Nog steeds kampt de sector met personeelstekorten, vergrijzing en hoog ziekteverzuim. Hoe ga je hier als zorgmanager mee om?…

    4 min leestijd